企业在参加工程招投标时，应向招标人及监管部门出示《诚信手册》，招标人或者招投标管理机构应当查验《诚信手册》记载的企业基本信息及诚信记录。依法直接发包的工程，发包人应当查验企业《诚信手册》记载的有关信息。

工程项目施工报建时，建设单位应向主管部门提交相关参建单位的《诚信手册》。

第十九条 企业参加工程招投标、工程管理和签署勘察设计等工程类文件的相关人员，必须在诚信系统中登记备案的人员中选取。

建造师、园林项目负责人、监理工程师在担任项目负责人时，对于招投标项目，在项目中标后，由项目交易中心在诚信系统中对其进行锁定;对于直接发包的项目，在施工报建时，由核发施工许可证的主管部门对其进行锁定。其中，建造师、园林项目负责人只能锁定于1个项目，总监理工程师经建设单位同意，最多可锁定于3个项目。

工程项目竣工验收后，企业凭工程竣工验收报告，向原工程施工许可证核发的部门申请建造师、园林项目负责人、总监理工程师解锁。

第五章 综合考评

第二十条 市建设行政主管部门对本市行政区域内持有《诚信手册》的企业实行诚信综合考评制度。

本市企业的综合考评由注册地的区建设行政主管部门组织评定;市外企业分支机构设在顺德区的，由顺德区建设行政主管部门组织评定;市外企业分支机构设在其它区的，由市建设行政主管部门组织评定。

第二十一条 综合考评以得分制作为评分办法。考评周期为1年，考评时间为《诚信手册》有效期满前2个月。所有企业首次取得《诚信手册》或通过综合考评后的诚信基本分值均为100分。考评时以企业《诚信手册》考评周期内的累计诚信得分为基础进行考核。市外企业诚信保证金账户中保证金额不足的，应补足后才能进行综合考评。

第二十二条 各级建设行政主管部门及委托的机构通过日常监督检查、动态核查、专项抽查、群众投诉举报等途径，对照各类企业不良行为扣分表(见附表4-1～10)的扣分标准，对违法违规企业和从业人员进行扣分。

企业的不良行为依据下列法律文书或文件认定。扣分认定时间，以相关文件印发之日为准：

(一)已生效的人民法院判决书、裁定书或仲裁裁决书;

(二)已生效的行政处罚决定书;

(三)建设行政主管部门及其委托的机构作出的责令整改通知书或通报批评文件;

(四)经有关职能部门或机构查证、并作出处理决定的文书;

(五)其它具有法律约束力的文件。

第二十三条 《诚信手册》考评周期内在本市行政区域承接的工程业务获得有关奖项或受到通报表扬的，以所获得的奖章、证书、印发的文件(认定时间以相关奖项颁发或文件印发之日为准)等为依据，按以下标准对企业的诚信进行加分：

(一)质量安全评优：鲁班奖50分，其他国家级奖项30分，省级20分，市级10分，区级5分;

(二)科技成果：国家级20分，省级15分，市级10分，区级5分;

(三)示范项目：国家级30分，省级20分，市级15分，区级10分;

(四)行业表彰(含协会)：国家级20分，省级15分，市级10分，区级5分;

(五)诚信综合考评优良的A级企业，下一考评周期加20分;

(六)工程业绩：以《诚信手册》考评周期内合格竣工项目数及规模确定;

具体按照《佛山市建筑行业诚信良好行为加分表》(见附表5)的计分值进行加分。

第二十四条 综合考评按下列程序进行。

(一)企业根据综合考评办事指南，在诚信系统中进行综合考评申报，提交《诚信手册》原件和相关资料。

(二)对考评资料齐全的企业，各级建设行政主管部门在10个工作日内做出综合考评结论，记录在诚信系统、诚信IC卡及《诚信手册》综合考评记录栏内。

第二十五条 诚信综合考评等级按照企业提交考评申请时的累计诚信分值，结合企业的诚信记录，对照如下标准确定：

(一)总得分在90分以上，且考评周期内承接工程项目3项以上，评定为诚信A级企业，表示诚信优良;

(二)总得分在80-89分，且考评周期内承接工程项目1项以上;或总得分在90分以上，考评周期内承接工程项目1项以上3项以下，评定为B级企业，表示诚信良好;